Thesis supervisor: Andrea Bencsik
Location of studies (in Hungarian): Széchenyi István University Abbreviation of location of studies: SZE
Description of the research topic:
Évtizedek kutatásai rávilágítottak a bizalom központi szerepére a sikeres szervezeti működésben. A munkahelyi bizalom vizsgálatának kezdete a múlt század hatvanas éveinek elejére tehető, mely egyre népszerűbbé vált a tudományos kutatásokban. A nemzetközi kutatások a bizalom és/vagy bizalmatlanság szervezeti következményei hatásának vizsgálata során elsősorban elméleti szinten kerültek górcső alá, összefüggésben a kommunikáció, etika, elkötelezettség, kultúra és/vagy egyéb vállalati sikertényezőkkel. A kézzelfogható, számszerűsíthető következmények szintjén ritkán találkozunk tudományos vizsgálatok eredményeivel. Különösen igaz ez a bizalom, a bizalmatlanság, ill. túlzott bizalom gazdasági következményeinek számszerűsítését célzó tanulmányokkal. Jelen kutatás ezt az űrt kívánja betölteni, melynek során a szervezeti működésre gyakorolt gazdasági következmények felmérését célozzuk kimutatni, felhívva a vezetők figyelmét egy olyan rejtett értékre, mely ma még nincs a figyelem középpontjában. A kutatás nemzetközi összehasonlítást céloz, mely a regionalitás vizsgálati szempontjait is figyelembe veszi.
Login
