A megfelelő kommunikáció hozzájárul a vállalatok sikerességéhez, a dolgozói elégedettséghez, a munkavállalók megtartásához. Ennek egyik eszköze a coaching típusú kommunikáció, amely lehet egyéni, illetve csoportos. A kutatás során a coaching eszközök bevezetését és használatát vizsgáljuk az üzleti szférában. A vizsgálat eszközei az esettanulmányok, az interjúk és a kérdőívek.
előírt nyelvtudás: angol felvehető hallgatók száma: 1
Jelentkezési határidő: 2024-05-31
2024. IV. 17. ODT ülés Az ODT következő ülésére 2024. június 14-én, pénteken 10.00 órakor kerül sor a Semmelweis Egyetem Szenátusi termében (Bp. Üllői út 26. I. emelet).