Organisations are in a state of constant change and the key to organisational effectiveness is openness to change and readiness. Examining the impact of change on organisational trust and leadership provides an opportunity to rethink the attitudes of leaders and to recreate the culture of trust.
előírt nyelvtudás: angol felvehető hallgatók száma: 1
Jelentkezési határidő: 2024-05-15
2024. IV. 17. ODT ülés Az ODT következő ülésére 2024. június 14-én, pénteken 10.00 órakor kerül sor a Semmelweis Egyetem Szenátusi termében (Bp. Üllői út 26. I. emelet).
Bejelentkezés
