témavezető: T. Kiss Judit
helyszín (magyar oldal): Debreceni Egyetem, Gazdaságtudományi Kar helyszín rövidítés: DEGTK
A kutatási téma leírása:
A felelős vállalati irányítás egyik fontos tényezője olyan teljesítménymérési, értékelési rendszer alkalmazása, amely hozzájárul a stratégiai célok teljesüléséhez. A teljesítménymérés és értékelés jelentősége részben abban rejlik, hogy felismerjük a vállalati célok teljesüléséhez hozzájáruló főbb tényezőket. A kutatás célja annak vizsgálata, hogy milyen módszerekkel, megközelítésekkel mérhető a vállalati teljesítmény, melyek a vállalati teljesítmény főbb meghatározó elemei egy adott iparágon belül, továbbá hogyan jelenik meg a teljesítménymérés és a társadalmi felelősségvállalás kettőssége. Milyen összefüggés tárható fel a vállalati stratégia teljesülése és teljesítménymérés, értékelés között? Változó stratégiai kihívások mögött milyen eltérő teljesítményrendszerek, teljesítményfaktorok adhatóak meg egy adott iparágon belül? A kutatás hozzájárulhat a munkavállaló képességeinek, tudásának növelése, mint humán tőkébe történő vállalati/egyéni beruházás és a vállalati teljesítmény közötti kapcsolat feltárásához, valamint a vállalati humántőke-beruházásnak a munkavállaló motivációjára, teljesítményére vonatkozó hatásának az elemzéséhez, a motivációs tényezők és teljesítmény kapcsolatának azonosításához.
előírt nyelvtudás: magyar ajánlott nyelvtudás (magyar oldal): angol felvehető hallgatók száma: 1
Jelentkezési határidő: 2018-08-31
2024. IV. 17. ODT ülés Az ODT következő ülésére 2024. június 14-én, pénteken 10.00 órakor kerül sor a Semmelweis Egyetem Szenátusi termében (Bp. Üllői út 26. I. emelet).
Bejelentkezés
