 |
|
| Személyi adatlap |
 Nyomtatási képAz adatok hitelességéről nyilatkozott: 2023. VII. 07. | Közlemények |
2023
 adattárból, 2023. VII. 07. |
Bogdány Eszter, Cserháti Gabriella, Raffay-Danyi Ágnes: A proposed methodology for mapping and ranking competencies that HRM graduates need, INTERNATIONAL JOURNAL OF MANAGEMENT EDUCATION 21: (2) p. 100789.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: angol
URL |
2023
adattárból, 2023. VII. 07. |
Tibor Csizmadia, Nóra Obermayer, Eszter Bogdány, Pál Purnhauser, Zsuzsanna Banász: Examining Industry 4.0 through the lens of human resource and knowledge management: Implications for SMEs, MANAGEMENT AND MARKETING 18: (1) pp. 1-19.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: angol
URL |
2023
adattárból, 2023. VII. 07. |
Raffay-Danyi Ágnes, Bogdány Eszter, Dabrónaki-Priszinger Krisztina: Híd a felsőoktatási emberi erőforrások alapképzés és a munkaerőpiaci kompetenciaelvárások szakadéka felett, VEZETÉSTUDOMÁNY 54: (6) pp. 3-16.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: magyar
URL |
2022
adattárból, 2023. VII. 07. |
Ágnes Raffay-Danyi, Eszter Bogdány, Gabriella Cserháti: Mind the Gap: Comparing Competence Development in Business Higher Education and Job Market Expectations, In: Dermol, Valerij (szerk.) Digital Transformation: The Harmonic Convergence of People, Culture, Process, and Technology in the New Normal, ToKnowPress (2022) pp. 18-18.
dokumentum típusa:
nyelv: angol
|
2019
adattárból, 2023. VII. 07. |
Bogdány Eszter, Szépfalvi Anita, Balogh Ágnes: Hogyan tovább családi vállalkozások? Családi vállalkozások utódlási jellemzői és nehézségei, VEZETÉSTUDOMÁNY 50: (2) pp. 72-85.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 1
nyelv: magyar
URL |
2019
adattárból, 2023. VII. 07. |
Amitabh Anand, Anikó Csepregi, Eszter Bogdány: Knowledge Creation and its Barriers in SMEs, Journal of Knowledge Management Application and Practice 1: (1) pp. 1-7.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 3
nyelv: angol
|
2013
adattárból, 2023. VII. 07. |
Bogdány Eszter, Costa J Paulo: The relationship between organizational culture and the transfer of management, functions and roles in the smes succession: a case studie between hungary and north of portugal, TOURISM & MANAGEMENT STUDIES 9: (1) pp. 121-128.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 2
nyelv: angol
|
2012
adattárból, 2023. VII. 07. |
Balogh Ágnes, Bogdány Eszter, Csizmadia Tibor, Szabó Lajos: Air between the Cymbals, INTERNATIONAL JOURNAL OF KNOWLEDGE, CULTURE AND CHANGE MANAGEMENT 11: (3) pp. 59-70.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 1
nyelv: angol
URL |
2012
adattárból, 2023. VII. 07. |
Balogh Ágnes, Bogdány Eszter, Cserháti Gabriella, Csizmadia Tibor, Polák-Weldon Réka: Keresleti-kínálati diszharmónia a szervezeti kultúra tükrében, VEZETÉSTUDOMÁNY 43: (6) pp. 40-50.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 11
nyelv: magyar
|
2011
adattárból, 2023. VII. 07. |
Bogdány Eszter, Cserháti Gabriella, Polák-Weldon Réka: ‘Leaders on duty’ - Managerial competencies serving workers’ satisfaction., INTERNATIONAL JOURNAL OF KNOWLEDGE, CULTURE AND CHANGE MANAGEMENT 11: (6) pp. 65-78.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: angol
|
| | a legjelentősebbnek tartott közleményekre kapott független hivatkozások száma: | 18 |
|
|
|
|
|
Bejelentkezés
