 |
|
| Személyi adatlap |
 Nyomtatási képAz adatok hitelességéről nyilatkozott: 2023. XI. 17. | Közlemények |
2022
 adattárból, 2023. XI. 17. |
Tariq Hafiz Muhammad Burhan, Mahmood Asif, Ahmad Ayyaz, Khan Maria, Murtaza Shah Ali, Ali Asif Arshad, Molnár Edina: Span of Supervision and Repercussions of Envy: The Moderating Role of Meaningful Work, FRONTIERS IN PSYCHOLOGY 12: 774688
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: angol
URL |
2021
adattárból, 2023. XI. 17. |
Murtaza Shah Ali, Molnár Edina, Szakács Attila: Digital Heroin – The Impact of Digital Gadgets on Developing Minds An Empirical Study on Growing Children of Lahore, CONTROLLER INFO 9: (1) pp. 55-58.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 8
nyelv: angol
|
2021
adattárból, 2023. XI. 17. |
Asif Mahmood, Dil Muhammad, Shah Ali Murtaza, Molnar Edina, Muhammad Sikandar Jahangir Wahla: Does Deep Acting and Surface Acting Play a Role Between Customer Orientation and Job Outcomes? A Study of Fast Fashion Boutiques, INTERNATIONAL JOURNAL OF INNOVATION CREATIVITY AND CHANGE 15: (4) pp. 893-912.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 4
nyelv: angol
|
2021
adattárból, 2023. XI. 17. |
Rehman Nabeel, Mahmood Asif, Ibtasam Muhammad, Murtaza Shah Ali, Iqbal Naveed, Molnár Edina: The Psychology of Resistance to Change: The Antidotal Effect of Organizational Justice, Support and Leader-Member Exchange, FRONTIERS IN PSYCHOLOGY 12: (1) 678952
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 15
nyelv: angol
URL |
2021
adattárból, 2023. XI. 17. |
Murtaza Shah Ali, Mahmood Asif, Saleem Saima, Ahmad Naveed, Sharif Muhammad Suhail, Molnár Edina: Proposing Stewardship Theory as an Alternate to Explain the Relationship between CSR and Employees’ Pro-Environmental Behavior, SUSTAINABILITY 13: (15) p. 8558.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 22
nyelv: angol
URL |
2021
adattárból, 2023. XI. 17. |
shah ali murtaza, Dominik Szakács, Edina Molnár: Going Green All The Way – An Empirical Study About Inculcating Sustainable And Responsible Behavior In University Students In Hungary, CONTROLLER INFO 9: (4) pp. 51-56.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: angol
|
2021
adattárból, 2023. XI. 17. |
Edina Molnár, Asif Mahmood, Naveed Ahmad, Amir Ikram, Shah Ali Murtaza: The Interplay between Corporate Social Responsibility at Employee Level, Ethical Leadership, Quality of Work Life and Employee Pro-Environmental Behavior: The Case of Healthcare Organizations, INTERNATIONAL JOURNAL OF ENVIRONMENTAL RESEARCH AND PUBLIC HEALTH 18: (9) 4521
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 30
nyelv: angol
URL |
2017
adattárból, 2023. XI. 17. |
Molnár Edina: Korabeli magyar reklám és pszichológia, Alumni
dokumentum típusa: Könyv/Szakkönyv
független idéző közlemények száma: 10
nyelv: magyar
|
2017
adattárból, 2023. XI. 17. |
Molnár Edina: Kommunikáció, meggyőzés, reklám, Alumni
dokumentum típusa: Könyv/Szakkönyv
független idéző közlemények száma: 11
nyelv: magyar
|
2012
adattárból, 2023. XI. 17. |
Molnár Edina: Supervision in social work, ECONOMICA (SZOLNOK) 5: (2. különszám) pp. 29-35.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 8
nyelv: angol
|
| | a legjelentősebbnek tartott közleményekre kapott független hivatkozások száma: | 108 |
|
|
|
|
|
Bejelentkezés
econ.unideb.hu
