Bejelentkezés
 Fórum
 
 
Személyi adatlap
 Nyomtatási kép
Az adatok hitelességéről nyilatkozott: 2019. IV. 07.
Személyes adatok
Dajnoki Krisztina
név Dajnoki Krisztina
intézmény neve
doktori iskola
adott-e már oktatóként valamely doktori iskolát működtető intézménynek akkreditációs nyilatkozatot? Debreceni Egyetem
Elérhetőségek
drótpostacím dajnoki.krisztinaecon.unideb.hu
telefonszám +36 52 508-365
Fokozat, cím
tudományos fokozat, cím PhD
fokozat megszerzésének éve 2006
fokozat tudományága gazdálkodás- és szervezéstudományok
fokozatot kiadó intézmény neve Debreceni Egyetem
tudományos fokozat, cím Habilitáció
fokozat megszerzésének éve 2012
fokozat tudományága gazdálkodás- és szervezéstudományok
fokozatot kiadó intézmény neve Debreceni Egyetem
Jelenlegi munkahelyek
2004 - Debreceni Egyetem
egyetemi oktató
Témavezetés
témavezetői tevékenysége során eddig vezetésére bízott doktoranduszok száma 5.5
ezek közül abszolutóriumot szerzettek száma 3.5
témavezetettjei közül fokozatot szereztek:
Klein Balázs PhD 2019  IKGSDI
Balázs-Földi Emese PhD 2018  IKGSDI

témavezetettjei folyamatban lévő doktori cselekménnyel:
Kőmíves Péter Miklós PhD (2020/06)  IKGSDI
abszolutóriumot szerzett, de nincs folyamatban doktori cselekmény és nincs fokozat:
(50%) Farkas Éva (PhD) 2012/08  IKGSDI
jelenlegi doktorandusz hallgatói az abszolutórium várható évével:
Al-Dalahmeh Main Lutfi Ibrahim (PhD) (2023/08)  IKGSDI
Mándy Zsuzsanna (PhD) (2023/08)  IKGSDI
Al-Dalahmeh Maha Lutfi Ibrahim Alowdat Fahmieh (PhD) (2022/08)  IKGSDI
Héder-Rima Mária (PhD) (2020/08)  IKGSDI
  Témakiírások
Kutatás
kutatási terület Esélyegyenlőségi emberi erőforrás menedzsment gyakorlata, a fogyatékos, illetve megváltozott munkaképességű személyek HR sajátosságainak vizsgálata munkaadói oldalról.
jelenlegi kutatásainak tudományága gazdálkodás- és szervezéstudományok
Közlemények
2018

Éva Bácsné Bába, Veronika Fenyves, György Szabados, Károly Pető, Zoltán Bács, Krisztina Dajnoki: Sport Involvement Analysis in Hungary, in the North Great Plain Region, SUSTAINABILITY 10: (5) doi:10.3390/su10051629
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: angol
URL 
2017

Dajnoki Krisztina, Héder Mária: „Új szelek fújnak” – a HR válasza a globalizáció és a változás kihívásaira, HADTUDOMÁNY: A MAGYAR HADTUDOMÁNYI TÁRSASÁG FOLYÓIRATA 27: (E-szám) pp. 84-93.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 7
nyelv: magyar
URL 
2017

Máté Domicián, Sarihasan Imran, Dajnoki Krisztina: The Relations between Labour Market Institutions and Employment of Migrants., AMFITEATRU ECONOMIC 19: (46) pp. 806-820.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 3
nyelv: angol
URL 
2017

Krisztina Dajnoki, Domicián Máté, Veronika Fenyves, András István Kun: Deconstructing Attitudes towards ImmigrantWorkers among Hungarian Employees and Higher Education Students, SUSTAINABILITY 9: (9) 1639
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
nyelv: angol
URL 
2016

Dajnoki Krisztina, Kun András István: Frissdiplomások foglalkoztatásának jellemzői az agrárgazdaságban, GAZDÁLKODÁS 60. évf.: (IV. szám) pp. 289-304.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 8
nyelv: magyar
2015

Fenyves Veronika, Dajnoki Krisztina: Controlling opportunities in area of the human resources management, ANALELE UNIVERSITATII DIN ORADEA FASCIOLA MANAGEMENT SI INGINERIE TEHNOLOGICA / ANNALS OF THE UNIVERSITY OF ORADEA FASCICLE OF MANAGEMENT AND TECHNOLOGICAL ENGINEERING 24: (1) pp. 137-142.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 12
nyelv: angol
2014

Dajnoki K: Helyet Mindenkinek!, Egyesület Közép-Európa Kutatására
dokumentum típusa: Könyv/Szakkönyv
független idéző közlemények száma: 14
nyelv: magyar
2014

Dajnoki K: Fogyatékos munkavállalók beillesztésének sajátosságai, különös tekintettel az érzékenyítő tréningekre, TAYLOR: GAZDÁLKODÁS- ÉS SZERVEZÉSTUDOMÁNYI FOLYÓIRAT: A VIRTUÁLIS INTÉZET KÖZÉP-EURÓPA KUTATÁSÁRA KÖZLEMÉNYEI VI. évf.: (1-2. szám No. 14-15.) pp. 157-167.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 12
nyelv: magyar
2013

Dajnoki K: HR fejlesztés sajátosságai az esélyegyenlőségi emberi erőforrás menedzsmentben, A VIRTUÁLIS INTÉZET KÖZÉP-EURÓPA KUTATÁSÁRA KÖZLEMÉNYEI V. évf.: (1. szám (No12) A-sorozat 4.) pp. 103-108.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 12
nyelv: magyar
2007

Dajnoki K: Examination of leader communication in agriculture, APSTRACT - APPLIED STUDIES IN AGRIBUSINESS AND COMMERCE 1: (1) pp. 41-48.
dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk
független idéző közlemények száma: 13
nyelv: angol
URL 
a legjelentősebbnek tartott közleményekre kapott független hivatkozások száma:81 
Tudománymetriai adatok
Tudományos közlemény- és idézőlista mycite adattárban
a 10 válogatott közlemény közé kiválasztható közleményeinek száma:
171
összes tudományos és felsőoktatási közleményének száma:
215
kiválasztható monográfiák és szakkönyvek:
3
monográfiák és szakkönyvek száma melyben fejezetet/részt írt:
16 
összes tudományos közleményének és alkotásainak független idézettségi száma:
394
Akkreditációs szempontból jelentős egyéb információk
2018-tól DE GTK Emberi erőforrás tanácsadó szak (MA), szakvezető 2014-2017. MTA Agrár-közgazdasági Tudományos Bizottság szavazati jog 2012-től Ihrig Károly Gazdálkodás- és Szervezéstudományok Doktori Iskola titkára 2010-től DE GVK kari TDT elnök 2010-től DE Tehetséggondozó Program, kari koordinátor 2010-től OTDT Közgazdaságtudományi és Agrártudományi Szakbizottságában Intézményi képviselő 2010-től Humán Szakemberek Országos Szövetségének tagja 2007-től MTA köztestületi tag


2019. IX. 13.
ODT ülés
Az ODT következő ülésére 2019. november 22-én 10.00 órakor kerül sor a Semmelweis Egyetem Szenátusi termében (Bp. Üllői út 26. I. emelet).

 
Minden jog fenntartva © 2007, Országos Doktori Tanács - a doktori adatbázis nyilvántartási száma az adatvédelmi biztosnál: 02003/0001. Program verzió: 2.2358 ( 2017. X. 31. )