Az adatok hitelességéről nyilatkozott: 2023. XI. 18. Közlemények |
2023
adattárból, 2024. I. 08. |
Dajnoki Krisztina, Kun András István, Poór József, Jarjabka Ákos, Kálmán Botond Géza, Kőműves Zsolt Sándor, Pató Szűcs Beáta, Szabó Katalin, Szabó Szilvia, Szeiner Zsuzsanna, Tóth Arnold, Csehné Papp Imola: Characteristics of Crisis Management Measures in the HR Area during the Pandemic in Hungary – Literature Review and Methodology, ACTA POLYTECHNICA HUNGARICA 20: (7) pp. 173-192. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Összefoglaló cikk nyelv: angol URL |
2023
adattárból, 2024. I. 08. |
Dajnoki Krisztina, Poór József, Jarjabka Ákos, Kálmán Botond, Kőmüves Zsolt Sándor, Pató Szűcs Beáta, Szabó Katalin, Szabó Szilvia, Szeiner Zsuzsanna, Tóth Arnold, Csehné Papp Imola, Kun András István: Characteristics of Crisis Management Measures in the HR Area During the Pandemic in Hungary - Results of a Countrywide Survey of Organizations, ACTA POLYTECHNICA HUNGARICA 20: (7) pp. 193-210. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk nyelv: angol URL |
2022
adattárból, 2024. I. 08. |
Pató Beáta Sz. G., Kovács Klaudia, Abonyi János: Challenges of the Fourth Industrial Revolution in HRM, INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN CAPITAL AND INFORMATION TECHNOLOGY PROFESSIONALS 13: (1) pp. 1-14. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 5 nyelv: angol URL |
2022
adattárból, 2024. I. 08. |
Beáta Sz. G. Pató, Márk Herczeg, Ágnes Csiszárik-Kocsir: The COVID-19 Impact on Supply Chains, Focusing on the Automotive Segment during the Second and Third Wave of the Pandemic, RISKS 10: (10) p. 189. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 22 nyelv: angol URL |
2020
adattárból, 2024. I. 08. |
PATÓ Beáta Sz.G., CSISZÁRIK-KOCSIR Ágnes, VARGA Imre, HERCZEG Márk, DOMINEK Ákos, PATÓ Bálint, KISS Fanni: SHORT SUPPLY CHAINS FROM AN INTERMEDIARY’S POINT OF VIEW, ON-LINE JOURNAL MODELLING THE NEW EUROPE 11: (34) pp. 168-183. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 8 nyelv: angol URL |
2018
adattárból, 2024. I. 08. |
Pató Gáborné Szûcs Beáta, Illés Katalin: Az emberközpontú munkaköri leírás, HADTUDOMÁNY: A MAGYAR HADTUDOMÁNYI TÁRSASÁG FOLYÓIRATA 28: (2) pp. 107-117. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 19 nyelv: magyar URL |
2017
adattárból, 2024. I. 08. |
Beáta Sz. G. Pató: Formal Options for Job Descriptions – theory meets practice, JOURNAL OF MANAGEMENT DEVELOPMENT 36: (8) pp. 1008-1028. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 44 nyelv: angol URL |
2015
adattárból, 2024. I. 08. |
Pató B Sz G: The 3D Job Description, JOURNAL OF MANAGEMENT DEVELOPMENT 34: (4) pp. 406-420. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 52 nyelv: angol URL |
2014
adattárból, 2024. I. 08. |
Beáta Sz G PATÓ: The 7 Most Important Criterions of Job Descriptions, INTERNATIONAL JOURNAL OF BUSINESS INSIGHTS AND TRANSFORMATION 7: (1) pp. 68-73. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 59 nyelv: angol
|
2014
adattárból, 2024. I. 08. |
Beáta Sz G PATÓ: A model consisted of 5 tetrahedral network, as a scientific research appliance, JOURNAL L ASSOCIATION 1901 SEPIKE 4: pp. 63-68. dokumentum típusa: Folyóiratcikk/Szakcikk független idéző közlemények száma: 29 nyelv: angol
|
| a legjelentősebbnek tartott közleményekre kapott független hivatkozások száma: | 238 |
|
|